“求生必须求知”。企业只有成为学习型组织，才能长久生存和发展而不致消亡，员工只有不断学习，才能跟上社会发展的步伐而不被淘汰。知识就是财富，本领就是身价，学习就是积累资本，学习就是创造幸福。 要营造终身学习、与时俱进的学习氛围。一次性学习的时代已经过去，文凭不再是终身耐用品，终身学习，终身受益，全员学习，大家受益。通过学习，使自己在岗位上变得更优秀。优秀的员工成就辉煌的企业。 要提倡全过程学习，使工作学习化，学习工作化。学习不只是从书本上学，更重要的是从实践中学。我们要把学习作为一项重要的工作，把工作过程作为一个学习的过程，时时、处处、事事都注重学习。 要强调学以致用，把所学知识融会贯通到实际工作中去。要根据企业与自身发展的实际需要，结合岗位特点有针对性地安排好学习内容，努力把学习成果转化为生产力，使我们更聪明、更高效地做好工作。 要学会学习，提高学习能力。市场竞争也是学习能力的竞争，未来企业惟一持久的优势，就是比你的对手更会学习。学习不仅是记忆的过程，也可以是创造的过程，学习不仅要增加知识量，更要提高掌握和探究知识的能力。几百年前，英国哲学家培根曾响亮地提出“知识就是力量”，今天我们提出，“共享知识就更有力量”。
